20 grunner til hvorfor du ikke ble ansatt

Intervju - det er alltid stress, multiplisert med de høye forventningene. Så mange ting du må vurdere hva du synes om slike detaljer som tale, klær og oppførsel, trenger rett og slett ikke har tid. Men hvordan du bevise seg selv gjør for første gang, avhenger din fremtid på skjebnen til selskapet. I dag, ikke nok til å være faglært, og som praksis viser, kan søkere være årsaken, ikke bare for en skarp avvisning, men også latter. Vi samlet inn 20 små historier for deg om hvorfor kandidater ble nektet en jobb, slik at du aldri unngå lignende feil i intervjuet.

1. Du glemte dusjen

Jeg har inntrykk av at søkeren er rett og slett ingen anelse om hygiene. Han hadde skitt under neglene, og en svært dårlig lukt. Jeg forstår alt, men det er off-putting.

2. Du omdirigert

Jeg hadde et par tilfeller når kandidater plukket hår, leke med tilbehør. Hvis du oppfører seg bra på intervjuet, hva skjer når du har å jobbe med en kunde?

3. Du løy

Hennes CV er radikalt forskjellig fra hva hun fortalte meg. Og etter at jeg har gjort noen undersøkelser, viste det seg at hun ikke hadde jobbet i selskapet, som er spesifisert, og er ikke bærer noe ansvar for viktige prosjekter. Etter min mening er dette utrolig alvorlig.

4. Du har for mye erfaring

Hun ble også opplevd! Det virket for meg at hun var en veldig bra kandidat, i tillegg, hun ble uteksaminert fra samme universitet som meg, bare to år tidligere. Med andre ord, jeg nektet det, fordi det er ment å være i mitt sted. Jeg er mye mer behagelig å jobbe med dem som nettopp har uteksaminert, fordi en slik kandidat er forsinket lengre enn opplevd.

5. Du nevnte et annet selskap

Under intervjuet sa hun at arbeidet i vårt selskap - det er en fallback, og etter noen flere ganger rost av selskap X. Det siste jeg hørte fra henne - er at hun fortsatt har en jobb der. Gratulerer?

6. Har du sent

Det var sent. Så begynte hun å skylde på T-banen. Jeg forstår alt, kan transport være uforutsigbar. Men kandidaten må være forberedt på slike ting. Historien om T-banen fikk meg til å tenke at det er mye lettere å skylde på noen i sine feil enn å være ansvarlig.

7. Du var uoppmerksom på detaljer

Først sa hun navnet mitt feil. For det andre, fortsatte han å kalle meg ved mitt navn, ikke engang å vite det. Etter intervjuet jeg diskutert dette problemet med sin kollega, som har noen problemer med å huske navn. Hun sa at det er mye bedre å spørre igjen hvordan personen ønsker å bli kalt, enn på egen hånd å bestemme hva det er greit og ikke å gå i detaljer. Det virker som dette er tull, men det er veldig off-putting og sier at mannen ikke er interessert i slike nyanser.

8. Bor du i en annen by

Oppriktig, det var en god kandidat, men levde i en annen by, og skal man dømme etter vår samtale, flytte til det - en vanskelig oppgave. Vi er et lite selskap, og vi har ikke råd til å betale for reise ansatte, i tillegg er det ingen garanti for at den er forsinket i lang tid arbeidet.

9. Du misbrukt gjestfrihet

Hun forsto ikke hintet. Jeg prøvde å forsiktig ta henne ut av kontoret selv i 5 minutter før det gikk likevel. I stedet for å forstå min hint, fortsatte hun å finne nye temaer for diskusjon. Vår PR-byrået ansatte bør være veldig innsiktsfull.

10. dig utsatt linje

Når jeg sjekket hennes profil i sosiale nettverk, så jeg en veldig frekk kommentarer under bildet av en ung mor. Det gjorde meg tenke at hun later ikke på grunn av hvem som faktisk er. Ja, sosiale nettverk - det er ditt personlige liv, som ikke angår meg, men hvis du ønsker å jobbe i et stort selskap, må du ta vare på sitt bilde.

11. Du kan skilte med

Hun la posen rett på skrivebordet mitt, mapper med papirer. Jeg tror det, så jeg trakk oppmerksomhet til merkevaren poser. Jeg var ikke imponert!

12. Du er for påtrengende

Hun skrev til meg og ringte hver dag for å se om jeg trodde. Det er latterlig. Hvis jeg bestemmer meg for at en kandidat er riktig for meg, vil jeg vite om det.

13. Du hjalp

Jeg ga henne prosjektet som testen oppgaven, og da hun droppet en kommentar som tjente ham med kjæresten sin. Seriøst?

14. Du tilfeldigvis fornærmet arbeidsgiver

Hun fortalte meg at hun studerte ved et anerkjent universitet, og deretter sa at skolen der jeg studerte, er ingen match for sin utdannelse. Hvis hun er så smart, hvorfor gjør hun ønsker å jobbe for meg, med mine ikke-prestisjetunge diplom?

15. Du feilaktig kledd

Hun kom i revet jeans og en t-skjorte. Vårt firma politikk er ganske demokratisk. Vi har et kreativt byrå og en spesiell kleskode der. Det er én ting å kle seg fritt, og en annen ting å se ut som om du tok det første som kom til hånd. Seriøst, hva som var på den, det så ut som søppel.

16. Du ga ikke ut telefonen fra hendene til

Under intervjuet, sender den en melding. Jeg forstår det hele, kanskje hun var på slutten av en døende bestemor, og hun måtte oppsøke lege. Men, seriøst, hvordan kan du si til en mann som ser på skjermen og skriver en melding, trykker du på tastene?

17. Du kommer ikke

En kandidat kom ikke til avtalt tid. Jeg ringte ham tilbake etter 10 minutter, sa han, at han brøt bilen. Jeg forstår alt, dette kan skje på de mest uventede øyeblikk. Men da han ikke kom. Med mindre det var vanskelig å forebygge? Jeg tror han bare glemte.

18. Du svarte lite flatterende om hans sjef

Under intervjuet, snakket hun veldig grovt til adressen til sin nåværende sjef. Jeg har igjen et dårlig inntrykk.

19. Du glemte anstendighet

Vi snakket under intervjuet, og for å ta trykket av, snakker om abstrakte ting. Hun nevnte som nylig giftet seg, og deretter begynte å vise meg bilder. Jeg er sikkert glad for henne, men bildene - det er for mye!

20. Du gikk utover grensene

Jeg var en boks med kjeks, som han sendte til klienten bordet. Hun kommenterte på dette punktet, sier at cookies er svært høy i kalorier, og etter en annen spurte: "Du kommer ikke til å ha det, ikke sant?". Jeg trodde hun perenervnichala, men det var veldig merkelig.